Formations

Différents parcours vous sont proposés autour du lien de la prise de confiance en soi : “le burn-out“, “le développement de carrière”, “le travail en équipe”, “le montage de projet” , “le networking” , “la préparation aux entretiens”, “le leadership“, “la négociation”, “l’insertion” et “la relation”.

Chaque parcours représente une porte d’entrée constituée d’un module e-learning auquel vous rajoutez ou non des séances de formations à distance en fonction de votre besoins. Les séances à distance vous apportent des connaissances complémentaires pour vous permettre de lever les freins au développement de la confiance en soi.

Toutes les formations proposées vous apportent un outil de développement de la confiance en vous. Les thématiques proposées sont des indices pour choisir le parcours en fonction de votre actualité. Aucun sujet personnel n’est évoqué en séance ou dans les modules.

La formation vous donne accès à une méthodologie pour vous permettre d’aborder vous-même tous les sujets personnels qui peuvent découler des principales thématiques.

Les thématiques des modules sont évoquées de manière ludique sous forme d’images et de vidéos sans sonorité pour favoriser la concentration et stimuler la curiosité. Chaque mise en situation ou cas pratique qui suit une thématique vous initie à l’apprentissage de l’outil de prise de confiance en vous proposé.

Les inscriptions sont ouvertes toute l’année pour tous les modules y compris pendant les vacances scolaires. La formation est individuelle. Elle est ouverte à tout public âgé de plus de 18 ans. Aucun prérequis n’est sollicité pour participer à une formation ou pour s’inscrire de manière autonome à un module e-learning.

1. LES OBJECTIFS PEDAGOGIQUES

• Transmission d’un outil concret permettant la durabilité les effets de la formation après la session.
• Mises en situation pour favoriser l’apprentissage de la confiance en soi
• Appropriation d’un outil simple pour poursuivre de manière durable son apprentissage
• Utilisation de votre quotidien comme terrain d’apprentissage de l’outil pour valoriser vos acquis
• Remobilisation de vos propres ressources pour affronter les différentes épreuves de vie.
• Développement de l’estime de soi grâce à la prise de conscience de sa capacité de pouvoir évoluer de manière autonome au quotidien.

2.LA FORMATION CONTINUE PROFESSIONNELLE OU A TITRE PERSONNEL cf schéma : ici

Chaque parcours est individuel. Il s’organise avec des séances supplémentaires de formation à distance rajoutées pendant ou après chaque session ou module e-learning. Vous choisissez la longueur du parcours et les thématiques que vous souhaitez suivre. La formation s’organise sur une période maximum de deux mois. Elle dure 10 heures au maximum pour rester ouverte à tous les niveaux.

Le cout horaire de la séance de formation à distance est de 50 euros.

• Une séance de présentation réciproque et des règles du fonctionnement du parcours en visio-conférence. Prise des rendez-vous et explications sur l’organisation des séances en visio-conférence qui ne demande que l’utilisation d’une simple adresse mail. (1 heure minimum)
• Le suivi d’un module e-learning au choix (30 € le module )
• Une séance de formation complémentaire après chaque module e-learning permettant d’échanger et d’approfondir les connaissances (1 heure minimum )
• Une évaluation à l’issue de chaque parcours de formation. (1 heure minimum)
• Le délai entre chaque séance de formation en visio-conférence est de 1 semaine au minimum et 2 semaines au maximum.
• La durée de la formation ne peut excéder 2 mois consécutifs.
• Une séance de formation supplémentaire d’une heure est possible à n’importe quel moment du parcours ainsi qu’en position post-parcours à raison de 5 h supplémentaires au maximum sur la durée totale de la formation.

Le coût d’un parcours formation type est de 180 euros, soit 5 heures de formation minimum dont 2 heures environ de module en comptant le renouvellement de l’apprentissage. Vous pouvez rajouter d’une à 5 heures de formation à distance supplémentaires au maximum à raison de 50 euros l’heure.

Les dix parcours de formation type s’inscrivent dans le cadre de la formation continue professionnelle et peut faire l’objet d’un financement par l’employeur (code du travail – article L6321-1). La signature d’une convention et d’un règlement intérieur est obligatoire pour tout achat de ces parcours. La délivrance d’une attestation de stage est réalisée systématiquement après chaque participation.

2. PRISE DE RENDEZ-VOUS ET ACHAT.

Les séances sont toutes organisées à distance sur rendez-vous uniquement.  Il n’est alors pas nécessaire de disposer d’un logiciel spécifique. Je vous envoie un lien par mail. Vous cliquez dessus le jour et heure du rendez-vous. L’utilisation simple du téléphone avec une application et caméra est également possible.

Pour toutes questions supplémentaires ou rendez-vous, n’hésitez pas à utiliser le formulaire de contact présent en haut à droite de la page.

L’achat des séances dans le cadre de la formation professionnelle continue ou non se réalise sur les pages dédiées des modules concernées ou ci-dessous. Le paiement par virement est également possible sur demande d’un RIB après signature d’un contrat d’engagement.

L’accès et l’achat d’un module e-learning s’effectue sur la page dédiée. “e-learning” –

Il est possible d’étaler le paiement de tous les parcours au fur et à mesure des prises de rendez-vous. Le paiement s’effectue avant chaque séance. A défaut , le rendez-vous est annulé.

Pour toute entreprise un devis est adressé au préalable pour l’achat d’un parcours ou après réception du besoin.

Des modalités complémentaires d’organisation et les conditions de paiement sont indiquées dans les conditions générales de vente.

Paiement par avance sécurisé par carte bancaire Stripe avec ou sans compte Link (non obligatoire).